400 postes dans le réseau d’agences et chez BNP Paribas Lease Group en Ile-de-France à pourvoir le 6 juin, en CDI immédiats
Le samedi 6 juin 2015 à Paris, plus de 60 collaborateurs du Groupe BNP Paribas seront mobilisés pour recevoir près de 600 candidats inscrits et leur proposer un entretien de recrutement en vue d’un poste en CDI au sein du réseau d’agence ou de BNP Paribas Lease Group.
Cet événement est destiné aux candidats Bac+4/5 avec minimum 6 mois d’expérience professionnelle ou Bac +2/3 avec minimum 5 ans d’expérience professionnelle qui se verront proposer 400 postes en Ile-de-France, tels que conseiller Patrimonial (H/F), chargés d’affaires Professionnels ou Entreprise (H/F), Directeur d’Agence (H/F), Conseiller en Banque Privée (H/F), Ingénieur Commercial (H/F)…
Cet événement de recrutement est une première pour BNP Paribas qui prévoit de recruter 2 000 personnes en CDI en France en 2015.
Les candidats seront accueillis par Nadia Guermazi-Renucci, responsable du recrutement Groupe en France, et ses adjoints, qui les orienteront sur les différents espaces métiers, en fonction de leur profil. « Les équipes des Ressources Humaines préparent depuis des semaines cet évènement et sont très impatientes de rencontrer les futurs collaborateurs du Groupe BNP Paribas ! Notre ambition est de rendre le process de recrutement le plus simple possible pour les candidats et dans une ambiance qui reflète l’esprit de la Banque ; accueil, service et efficacité » explique Nadia Guermazi-Renucci.
Ils seront ensuite reçus par les chargés de recrutement puis, selon leur profil par un Directeur de Groupe, responsable de Centre d’affaires ou de Banque Privée pour un entretien plus approfondi en bureau individuel.
Les candidats retenus lors de cette journée inédite poursuivront le processus de recrutement par un entretien avec les Ressources Humaines à partir de la semaine suivante.
La participation à cet événement se fait uniquement sur inscription ici.
